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面接には余裕を持って

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企業などに就業しようと思えば、面接は避けて通れないことです。
これは、医療求人であっても、同様であり、話が苦手であっても、面接を経なければ、就業できないようになっています。
しかし、面接においては、大事なことがあるようです。
面接の目的は、その人の確認という面があるようです。
書類審査に通っているということは、スキルに関しては、問題ないということでしょう。
医療求人であれば、資格が必要であれば、最低限のものを有し、なおかつ、経験も認めている可能性があります。
しかし、書類だけであり、当の希望者が、どういう人物であるのかを理解してはいないようです。
そこで、面接が必要になるようです。
もっとも、面接の時間は、非常に短くなっています。
そのため、効果的な自己アピールをすることが、大事なようです。
また、面接の目的は、コミュニケーション力を問うものとのことです。
仕事は、結局、人と人の関係に行き着き、どれだけ人と情報共有ができるかということでしょう。
これは、医療の現場においても、当てはまることではないでしょうか?
まして、患者を相手にしている医師や看護師などであれば、なおさらのことです。
なお、面接が苦手な人は、エージェントの模擬面接などを利用することが、有意義かもしれません。
担当者などが面接官の役をし、模擬面接後に、的確なアドバイスをくれる可能性があります。
そういうことを参照に、本番に臨むのが大事なことのようにも思います。

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